五险停交了多久会作废（辞职不干了五险能退吗）

kirinedu 2025-07-29 01:20 5 浏览 0 评论

不会作废，五险断交不会作废，可以补缴，具体情况如下：

断缴医疗保险需要重新办理参保缴费手续，需在6个月后才能恢复医保待遇；

养老保险可以补续，且不用重新计算累计缴交费年限

五险一金断交多久会作废是由国家和地方规定的。一般情况下，如果员工在一个月的社保缴纳周期内没有正常地缴纳社保，那么该月份的社保将会失效。而对于住房公积金账户，如果员工连续12个月没有缴纳房积金，就会被视为账户冻结。因此，如果员工长期没有缴纳五险一金，就可能失去社保和住房公积金的保障。但这个具体的时间安排可能因地区有所不同，具体情况可以咨询当地的社保和公积金管理机构。

五险一金一般在一个月内断交，断交后30天内补缴即可继续计算，超过30天未补缴则五险一金作废，不能再继续计算。

五险一金在断交后的具体作废时间取决于不同地区和企业的规定。一般来说，停缴五险一金的期限通常是一个月，如果超过一个月没有缴纳，那么在未来领取相关福利时可能会受到一些影响。建议您咨询企业人力资源部门或当地社保局进行询问。

根据保险的不同有不同的失效时间具体介绍如下：

1、医疗保险：符合参保条件的人员应在3个月内办理参保缴费手续，从办理参保缴费手续的次月起享受职工医保待遇，未在规定时间内办理参保缴费手续或连续中断缴费3个月的情形，视为中断参保。

2、养老保险：养老保险如果中途断缴了，是可以补续的，且不用重新计算累计缴交费年限，但会影响到你退休后的待遇。

3、失业险、工伤险、生育险：生育保险必须分娩或实施计划生育手术时，用人单位已为其参加生育保险且连续足额缴纳生育保险费满12个月。

4、住房公积金：住房公积金只能单位缴纳，不能以个人名义缴纳，因此一旦辞职，除非新工作马上续上，否则一定会停交的。

二、注意事项

1、社保停缴再续缴，如果中间没有断开，那么就没有关系，不影响使用。如果中间断开，再续缴的，那么对医保以及生育，失业保险都有影响。

2、如果断开后再续缴，医保是单位缴纳的需等到下个月1号后才能享受待遇，个人缴纳的需要等待

3个月以后才可以享受待遇。而失业以及生育保险都是需要持续缴纳1年以上并且再保才可以享受待遇的。

提示：社保卡停交多久作废？社保卡停交作废分为不同的情况：社保停缴再续缴没有作废的说法，养老保险如果中途断缴可以补续，失业险、工伤险、生育险都是单位缴纳，会有影响